|
1- دستگاه : دانشگاه علوم پزشكي تبريز |
2- نام و نام خانوادگي : |
3- كد ملي : |
4- گروه : |
|
5- عنوان پست سازماني: |
6- واحد سازماني : پيراپزشكي |
7- دوره ارزشيابي از تاريخ تا تاريخ |
|
8- عملكرد ( فعاليتهاي عمده اي را كه در چارچوب وظايف شغلي و يا انتظارات مدير يا سرپرست به تنهايي يا مشاركت ديگران انجام داده ايد ذكر نماييد. ) |
|
رئوس فعاليتها (فعاليتها ، اقدامات مهم و ...) |
نتايج (نتايجي كه منجر به بهبود كميت و كيفيت فعاليتها و يا ارائه خدمت مشخصي شده است ) |
ضريب يا درجه اهميت فعاليت |
خود ارزيابي 10-1 |
ارزيابي مدير يا سرپرست ازكميت ، كيفيت واثربخشي فعاليتها 40-1 |
|
|
|
|
امتياز
مكتسبه |
امتياز
مكتسبه |
|
9- توسعه ( فعاليتهاي آموزشي و بهسازي ، انتقال دانش و به كارگيري فن آوري اطلاعات را كه در طول دوره انجام داده ايد ذكر نماييد) |
|
(1) توسعه فردي و عناوين آموزشهاي طي شده ( با ذكر موارد) |
مصاديق |
دامنه امتيازات |
|
|
· دريافت گواهينامه آموزشي نوع اول ( به ازاء هر 10 ساعت آموزش مصوب يك امتياز )
· انجام فعاليت هاي خودآموزي در زمينه شغلي (تاييد مدير يا سرپرست)
· شرکت در سمینارها و گردهمایی های آموزشی (به ازای هر 5 ساعت یک امتیاز) |
6-0
4-0
3-0 |
حداكثر امتياز6
امتياز
مكتسبه |
|
(2) رئوس فعاليتهاي انتقال دانش ومهارتهاي شغلي به ديگران ( با ذكر موارد) |
مصاديق |
دامنه امتيازات |
|
|
· ارائه آموزش شغلي در واحد سازماني ذيربط
· انتقال تجارب شغلي خود به همكاران ( مربيگري و ... )
· یادگیری فنون جدید روشهای انجام کار و به کارگیری آن |
3-0
3-0
3-0 |
حداكثر امتياز5
امتياز
مكتسبه |
|
(3) رئوس فعاليتها در زمينه بكارگيري روش هاي جديد فناوري اطلاعات در انجام وظايف سازماني ( با ذكر موارد) |
مصاديق |
حداكثر امتياز 4
امتياز
مكتسبه |
|
|
استفاده از نرم‌افزارهاي رايانه‌ايOffice نظير(Excell ,Power point و ...)
اينترنت ، اينترانت ، بسته هاي نرم افزاري تهيه شده توسط دستگاه متبوع و ... |
|
10- رفتار ( رفتار شغلي – اخلاقي ) |
مصاديق |
منابع تاييد كننده |
دامنه امتيازات |
|
الف ) پايبندي به ارزشهاي اخلاقي و انضباط اداري در محيط كار |
رعايت شعاير اسلامي و هنجارهاي جامعه و گسترش و تقويت اخلاق اسلامي در محيط كار
حضور بموقع در محل كار و جلسات ، انجام بموقع تعهدات و رعايت سلسله مراتب اداري و استفاده موثر از اوقات كاري |
توسط مدير يا سرپرست |
حداكثر امتياز10
امتياز
مكتسبه |
|
ب) رفتار و برخورد با همكاران |
همكاري و رفتار احترام آميز با همكاران و ارائه راهنماييهاي لازم به همكاران |
توسط مدير يا سرپرست يا براساس نظرخواهي از همكاران |
حداكثر امتياز5
امتياز
مكتسبه |
|
ج) رفتار و برخورد با ارباب رجوع( مشتريان) |
همكاري و رفتار احترام آميز با مشتريان ، ارائه راهنماييهاي لازم به آنان و توجه به نظرات و انتقادات ارباب رجوع |
طبق ضوابط طرح تكريم يا براساس نظرخواهي به عمل آمده از ارباب رجوع |
حداكثر امتياز10
امتياز
مكتسبه |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|